Darbo rinka Lietuvoje (2021 m. leidimas)

Darbo užmokestis, darbo laikas ir darbo sąnaudos

 

Nuotr. iš Pixabay.com

2020 m. vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis šalies ūkyje, įskaitant individualiąsias įmones, sudarė 1 428,6 EUR ir palyginti su 2019 m., padidėjo 10,2 proc.: viešajame sektoriuje jis sudarė 1 541,3 EUR ir buvo 12,5 proc. didesnis, privačiajame – 1 379,1 EUR ir buvo 9,1 proc. didesnis.


Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis

Created with Highcharts 6.1.4EUR651,5651,5671,4671,4693,4693,4721,3721,3750,3750,3800,2800,2854,8854,8946,2946,21 370,01 370,01 541,31 541,3557,9557,9583,8583,8621,1621,1654,9654,9696,1696,1761,3761,3833,7833,7914,1914,11 264,51 264,51 379,11 379,1 Šalies ūkis su individualiosiomis įmonėmisViešasis sektoriusPrivatusis sektorius su individualiosiomis įmonėmis201120122013201420152016201720182019202005001 0001 5002 000

Nuo 2019 m. sausio 1 d. pakeisti darbdavio ir darbuotojo mokamų valstybinio socialinio draudimo įmokų tarifai. Bruto darbo užmokestis indeksuotas 1,289 karto.

Naujausius ir išsamiausius duomenis rasite Rodiklių duomenų bazėje

 

Vidutinis mėnesinis neto darbo užmokestis

Created with Highcharts 6.1.4EUR504,9504,9519,4519,4535,5535,5558,8558,8580,0580,0620,9620,9670,0670,0735,1735,1864,4864,4977,0977,0436,5436,5455,4455,4482,7482,7511,0511,0541,0541,0593,3593,3655,5655,5713,1713,1803,8803,8885,0885,0 Šalies ūkis su individualiosiomis įmonėmisViešasis sektoriusPrivatusis sektorius su individualiosiomis įmonėmis201120122013201420152016201720182019202002505007501 0001 250

Naujausius ir išsamiausius duomenis rasite Rodiklių duomenų bazėje

 

Per metus vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis šalies ūkyje padidėjo visų ekonominės veiklos rūšių įmonėse, įstaigose ir organizacijose nuo 4,7 proc. (nekilnojamo turto operacijų veikloje) iki 17,4 proc. (žmonių sveikatos priežiūros ir socialinio darbo veikloje), išskyrus apgyvendinimo ir maitinimo paslaugų veiklą, kurioje vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis sumažėjo 1,7 proc.


Vidutinio mėnesinio bruto darbo užmokesčio pokytis šalies ūkyje pagal ekonominės veiklos rūšis 2020 m.
Palyginti su 2019 m.

Created with Highcharts 6.1.4Proc.17,417,415,415,411,711,711,411,410,710,79,69,68,78,78,68,67,87,87,57,57,57,57,37,36,36,36,26,26,16,15,95,95,85,84,74,7-1,7-1,7QHDPOJNFGERCSMBAKLI-505101520

Naujausius ir išsamiausius duomenis rasite Rodiklių duomenų bazėje

 

Vidutinis mėnesinis neto (atskaičius darbuotojo mokesčius) darbo užmokestis šalies ūkyje sudarė 913,1 EUR ir, palyginti su 2019 m., padidėjo 11,1 proc.: viešajame sektoriuje jis sudarė 977 EUR ir buvo 13 proc. didesnis, privačiajame – 885 EUR ir buvo 10,1 proc. didesnis.

Realiojo darbo užmokesčio indeksas 2020 m., palyginti su 2019 m., šalies ūkyje buvo 109,8 proc.: viešajame sektoriuje – 111,7 proc., privačiajame – 108,8 proc.


Vidutinio mėnesinio darbo užmokesčio pokytis šalies ūkyje
Palyginti su ankstesniais metais

Created with Highcharts 6.1.4Proc.BrutoNetoRealusis2011201220132014201520162017201820192020-5051015

2019 m. darbo užmokesčio pokytis apskaičiuotas pašalinus bruto darbo užmokesčio indeksavimo įtaką dėl nuo 2019 m. sausio 1 d. įsigaliojusių mokesčių pasikeitimo.

Naujausius ir išsamiausius duomenis rasite Rodiklių duomenų bazėje

 

Vidutinio mėnesinio bruto darbo užmokesčio pokytis pagal sektorius
Palyginti su ankstesniais metais

Created with Highcharts 6.1.4Proc. Šalies ūkis su individualiosiomis įmonėmisViešasis sektoriusPrivatusis sektorius su individualiosiomis įmonėmis20112012201320142015201620172018201920200358101315

2019 m. darbo užmokesčio pokytis apskaičiuotas pašalinus bruto darbo užmokesčio indeksavimo įtaką dėl nuo 2019 m. sausio 1 d. įsigaliojusių mokesčių pasikeitimo.

Naujausius ir išsamiausius duomenis rasite Rodiklių duomenų bazėje

 

Darbo užmokesčio pokyčiams 2020 m. įtakos turėjo: padidintas valstybės politikų, teisėjų, valstybės pareigūnų, valstybės tarnautojų ir biudžetinių įstaigų darbuotojų pareiginės algos bazinis dydis, padidinta minimalioji mėnesinė alga, padidintas darbo užmokestis gydymo įstaigų darbuotojams, kovojantiems su COVID‑19 liga (koronaviruso infekcija), darbo užmokestis darželių auklėtojams, priešmokyklinio ugdymo pedagogams, profesinio mokymo mokytojams bei dėstytojams, mokslo darbuotojams, taip pat išmokėtos priemokos pareigūnams ir darbuotojams, suvaldžiusiems ekstremaliąją situaciją, pasikeitusi neapmokestinamojo pajamų dydžio skaičiavimo tvarka ir kitos priežastys.

Didžiausias vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis išlieka informacijos ir ryšių bei finansinės ir draudimo veiklos įmonėse, kuriose darbo užmokestis atitinkamai 1,8 ir 1,7 karto viršijo šalies ūkio vidutinį mėnesinį bruto darbo užmokestį. 75,7 proc. šalies ekonominės veiklos rūšių įmonių (apdirbamosios gamybos; vandens tiekimo, nuotekų valymo, atliekų tvarkymo ir regeneravimo; švietimo; didmeninės ir mažmeninė prekybos; transporto ir saugojimo; statybos ir kt.) darbuotojų darbo užmokestis buvo mažesnis už šalies vidurkį.

2020 m. mažiausiai – 889,7 EUR – uždirbo apgyvendinimo ir maitinimo paslaugų (2,9 karto mažiau nei informacijos ir ryšių veiklos, kurioje darbo užmokestis buvo didžiausias, darbuotojai ir 37,7 proc. mažiau už šalies vidurkį), kitos aptarnavimo veiklos – 1 128,7 EUR (2,3 karto mažiau ir 21 proc. mažiau už šalies vidurkį), bei meninės, pramoginės ir poilsio organizavimo veiklos – 1 132,6 EUR (2,3 karto mažiau ir 20,7 proc. mažiau už šalies vidurkį), įmonių darbuotojai.


Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis šalies ūkyje pagal lytį ir ekonominės veiklos rūšis 2020 m.

Created with Highcharts 6.1.4EUREUR1 428,61 428,62 564,92 564,92 451,92 451,91 768,01 768,01 765,31 765,31 748,91 748,91 638,01 638,01 582,61 582,61 414,61 414,61 337,01 337,01 331,81 331,81 288,81 288,81 282,61 282,61 257,51 257,51 211,71 211,71 188,81 188,81 179,51 179,51 132,61 132,61 128,71 128,7889,7889,71 514,81 514,82 866,02 866,03 090,73 090,71 806,21 806,21 967,01 967,01 790,01 790,02 133,92 133,91 580,51 580,51 567,51 567,51 359,61 359,61 404,91 404,91 465,31 465,31 266,91 266,91 252,51 252,51 257,81 257,81 228,01 228,01 234,81 234,81 215,31 215,31 260,51 260,5983,1983,11 341,61 341,62 075,72 075,72 089,62 089,61 652,71 652,71 624,41 624,41 711,01 711,01 553,01 553,01 594,01 594,01 204,91 204,91 278,41 278,41 313,31 313,31 141,41 141,41 348,01 348,01 299,31 299,31 151,51 151,51 101,81 101,81 111,31 111,31 088,51 088,51 058,61 058,6857,0857,0 Iš visoVyraiMoterys A–SJKDMOQBCEPGHFLANRSI02004006008001 0001 2001 4001 6001 8002 0002 2002 4002 6002 8003 0003 2003 400

Naujausius ir išsamiausius duomenis rasite Rodiklių duomenų bazėje

 

Vidutinio mėnesinio bruto darbo užmokesčio pokytis šalies ūkyje pagal lytį ir ekonominės veiklos rūšis 2020 m.

Created with Highcharts 6.1.4Proc.Proc.10,310,37,07,06,06,07,07,011,711,77,37,39,39,38,08,018,518,5-5,6-5,69,09,03,53,53,03,06,76,78,08,010,910,911,511,520,720,73,93,94,44,410,110,13,53,56,86,87,37,312,612,68,08,03,73,77,67,64,84,8-0,5-0,510,410,46,66,66,86,86,06,09,39,310,510,511,411,416,716,79,49,46,96,9VyraiMoterys A–SABCDEFGHIJKLMNOPQRS-8-6-4-2024681012141618202224

Naujausius ir išsamiausius duomenis rasite Rodiklių duomenų bazėje

 

Didžiausias vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis 2020 m. buvo Sostinės regione – 1 590,6 EUR ir, palyginti su 2019 m., padidėjo 9,5 proc. Vidurio ir vakarų Lietuvos regione bruto darbo užmokestis padidėjo 10,7 proc. ir sudarė 1 304,7 EUR. Bruto darbo užmokesčio atotrūkis tarp šių regionų 2020 m. sudarė 285,9 EUR.

Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis šalies ūkyje 2020 m., palyginti su ankstesniais metais, padidėjo visose apskrityse – nuo 8,1 proc. Alytaus iki 13,2 proc. Šiaulių.


Vidutinis mėnesinis darbo užmokestis pagal apskritis 2020 m.

Created with Highcharts 6.1.4EUR1 590,61 590,61 419,21 419,21 350,51 350,51 243,81 243,81 224,81 224,81 210,51 210,51 184,81 184,81 173,31 173,31 166,41 166,41 142,01 142,01 004,91 004,9907,8907,8868,8868,8808,3808,3797,5797,5789,4789,4774,9774,9768,3768,3764,4764,4750,6750,6BrutoNetoVilniaus apskritisKauno apskritisKlaipėdos apskritisTelšių apskritisPanevėžio apskritisŠiaulių apskritisUtenos apskritisMarijampolės apskritisAlytaus apskritisTauragės apskritis05001 0001 5002 000

Naujausius ir išsamiausius duomenis rasite Rodiklių duomenų bazėje

 

2020 m., palyginti su 2019 m., vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis, padidėjo visose savivaldybėse – nuo 1 proc. Druskininkų iki 15,5 proc. Kalvarijos.

Didžiausias vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis 2020 m. buvo Vilniaus mieste ir siekė 1 604,3 EUR, o mažiausias – 992,9 EUR – Zarasų rajono savivaldybėje. Darbo užmokesčio atotrūkis tarp Vilniaus miesto ir Zarasų rajono savivaldybės sudarė 650,3 EUR.

15 savivaldybių vidutinis bruto darbo užmokestis nesiekė 1 100 EUR. Vilniaus, Kauno ir Klaipėdos miestų savivaldybėse vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis viršijo šalies vidutinį mėnesinį bruto darbo užmokestį, atitinkamai 215, 38 ir 31 EUR.

Tų pačių ekonominės veiklos rūšių įmonių darbuotojai skirtingose apskrityse 2020 m. gavo nevienodą darbo užmokestį. Didmeninės ir mažmeninės prekybos; variklinių transporto priemonių ir motociklų remonto įmonių darbuotojai daugiausia uždirbo Kauno apskrityje (1 400,1 EUR), mažiausiai – Tauragės apskrityje (845,8 EUR). Transporto ir saugojimo veiklos įmonėse didžiausias darbo užmokestis buvo Klaipėdos apskrityje (1 431,2 EUR), mažiausias – Marijampolės apskrityje (996,4 EUR). Statybos įmonių darbuotojai daugiausia uždirbo Vilniaus apskrityje (1 362,3 EUR), mažiausiai – Utenos apskrityje (1 021,5 EUR). Švietimo veikloje didžiausias darbo užmokestis buvo Vilniaus apskrityje (1 438,1 EUR), mažiausias – Utenos apskrityje (1 123 EUR).

Didžiausias darbo užmokesčio atotrūkis tarp apskričių buvo informacijos ir ryšių veiklos įmonėse (1 768 EUR) tarp Vilniaus ir Telšių apskričių.

Didžiausią neto darbo užmokestį (atskaičius mokesčius) 2020 m. gavo dirbantieji Vilniaus apskrityje informacijos ir ryšių (vidutiniškai – 1 633,9 EUR) bei finansinės ir draudimo veiklos (1 556,7 EUR) įmonėse. Trečioje vietoje – Kauno apskrities informacijos ir ryšių įmonėse dirbantys specialistai, kurie 2020 m. vidutiniškai, atskaičius mokesčius, uždirbo 1 446,6 EUR.

Mažiausias neto darbo užmokestis 2020 m. mokėtas Marijampolės apskrityje kasybos ir karjerų eksploatavimo įmonių darbuotojams – vidutiniškai 467,3 EUR.


Biudžetinių įstaigų darbuotojų bruto darbo užmokestis per metus padidėjo 13,7 proc. ir buvo 106,1 EUR didesnis už šalies vidurkį, bet 0,4 proc. mažesnis už viešojo sektoriaus darbo užmokestį. Biudžetinių įstaigų darbuotojų bruto darbo užmokestis didėjo visose apskrityse, labiausiai – 16,5 proc. – Šiaulių apskrityje, lėčiausiai augo Alytaus apskrityje – 12,2 proc. Visose apskrityse biudžetinių įstaigų darbuotojų vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis viršijo apskrities vidurkį ir buvo didesnis nuo 5,5 proc. (Telšių apskrityje) iki 16 proc. (Tauragės apskrityje).


Biudžetinių įstaigų darbuotojų vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis pagal apskritis 2020 m.

Naujausius ir išsamiausius duomenis rasite Rodiklių duomenų bazėje

 

Nuotr. iš Unsplash.com

Darbo statistikos rodikliai taip pat pateikiami pagal šešias įmonių dydžio grupes, į kurias įmonės, įskaitant individualiąsias, sugrupuotos atsižvelgiant į darbuotojų skaičių. 2020 m., palyginti su 2019 m., vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis skirtingo dydžio įmonėse padidėjo skirtingai: didžiausias augimas buvo įmonėse, turinčiose nuo 250 iki 499 darbuotojų – 11,8 proc. Įmonėse, kuriose dirbo nuo 1 tūkst. ir daugiau darbuotojų ir, kuriose dirbo nuo 1 iki 9 darbuotojų, per metus vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis padidėjo atitinkamai 11,2 ir 10 proc. Įmonėse, kuriose dirbo nuo 50 iki 249 ir nuo 10 iki 49 darbuotojų, per metus vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis padidėjo atitinkamai 9,9 ir 9,5 proc., o mažiausiai darbo užmokestis kilo įmonėse, kuriose dirbo nuo 500 iki 999 darbuotojų – 9,3 proc.

Įmonių, turinčių nuo 250 iki 499 darbuotojų, vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis 2020 m. buvo didžiausias –1 626,7 EUR – ir 62,2 proc. viršijo darbo užmokestį mažose (nuo 1 iki 9 darbuotojų) įmonėse. Mažiausių įmonių darbuotojų vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis sudarė 1 002,9 EUR ir buvo 29,8 proc. mažesnis už šalies vidurkį, antros pagal dydį grupės įmonių darbuotojų darbo užmokesčio vidurkis nuo šalies vidurkio atsiliko 6,1 proc. Likusių keturių grupių įmonių darbuotojų darbo užmokesčio vidurkis viršijo šalies vidurkį.


Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis pagal sektorius ir įmonių dydžio grupes 2020 m.

Created with Highcharts 6.1.4EUR913,1913,1671,7671,7863,8863,81 476,21 476,21 626,71 626,71 600,61 600,61 608,21 608,2977,0977,0949,0949,01 245,71 245,71 382,81 382,81 701,61 701,61 757,61 757,61 782,31 782,3885,0885,0668,7668,71 362,91 362,91 538,01 538,01 583,61 583,61 535,31 535,31 414,11 414,1 Šalies ūkis su individualiosiomis įmonėmisViešasis sektoriusPrivatusis sektorius su individualiosiomis įmonėmis Iš viso1–9 darbuotojai10–49 darbuotojai50–249 darbuotojai250–499 darbuotojai500–999 darbuotojai1 000 ir daugiau darbuotojų05001 0001 5002 000

Naujausius ir išsamiausius duomenis rasite Rodiklių duomenų bazėje

 

Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis viešajame ir privačiajame sektoriuje 2020 m.

Created with Highcharts 6.1.4EUREUR1 541,31 541,32 679,22 679,22 199,82 199,81 808,01 808,01 796,31 796,31 700,51 700,51 661,11 661,11 563,41 563,41 540,41 540,41 540,41 540,41 419,61 419,61 400,31 400,31 343,61 343,61 333,31 333,31 321,71 321,71 317,51 317,51 242,31 242,31 173,61 173,61 379,11 379,12 442,02 442,02 586,32 586,31 755,11 755,11 675,61 675,61 247,61 247,61 551,71 551,71 227,41 227,41 416,11 416,11 413,91 413,91 150,91 150,91 216,31 216,31 118,61 118,61 310,41 310,41 288,81 288,81 158,51 158,51 208,11 208,11 026,91 026,9889,7889,7Viešasis sektoriusPrivatusis sektorius su individualiosiomis įmonėmis A–SKJMDFQHB–CCAESPGNLRI02004006008001 0001 2001 4001 6001 8002 0002 2002 4002 6002 8003 000

____________________
Apgyvendinimo ir maitinimo paslaugų veikla viešajame sektoriuje – ataskaitiniu laikotarpiu nebuvo.

Naujausius ir išsamiausius duomenis rasite Rodiklių duomenų bazėje

 

Vidutinio valandinio bruto darbo užmokesčio¹ pokytis pagal ekonominės veiklos rūšis 2020 m.
Palyginti su ankstesniais metais

Created with Highcharts 6.1.4Proc.19,519,514,014,010,710,79,59,59,09,08,88,88,58,57,77,77,67,66,66,66,66,66,46,46,36,36,36,35,35,35,15,14,84,84,84,84,64,63,73,7-3,1-3,1QHDO A–SPJNFGREB–CCBMAKSLI-50510152025

____________________
¹ Be individualiųjų įmonių.

Naujausius ir išsamiausius duomenis rasite Rodiklių duomenų bazėje

 

Apmokėtų ir dirbtų valandų skaičius, tenkantis vienam darbuotojui, pagal ekonominės veiklos rūšis 2020 m.

Created with Highcharts 6.1.4h167,70168,60168,50168,50168,50168,50168,50168,50168,50168,40168,40168,40168,40168,30168,30168,20168,20168,20168,10165,40163,70149,90156,80153,40154,20151,00152,40131,70154,70153,50154,60153,90154,30149,80150,80150,80153,50155,90144,10142,90143,80145,10Apmokėtų valandų skaičius tenkantis vienam darbuotojuiDirbtų valandų skaičius tenkantis vienam darbuotojui A–SMEFGHIJNABKOB–CCDLRSPQ0102030405060708090100110120130140150160170180

Naujausius ir išsamiausius duomenis rasite Rodiklių duomenų bazėje

 

Visą darbo laiką dirbę bei minimaliąją mėnesinę algą (MMA) 2020 m. spalio mėn. gavę darbuotojai šalies ūkyje, įskaitant individualiąsias įmones, sudarė 2,5 proc. (25,3 tūkst.) visų visą darbo laiką dirbusių darbuotojų: viešajame sektoriuje – 1,6 proc. (4,7 tūkst.), privačiajame – 2,9 proc. (20,6 tūkst.). Palyginti su tuo pačiu 2019 m. laikotarpiu, šių darbuotojų dalis beveik nepasikeitė: šalies ūkyje sumažėjo 0,1 procentinio punkto, viešajame sektoriuje sumažėjo – 0,4, privačiajame padidėjo – 0,1 procentinio punkto. Pokyčiams įtakos turėjo nuo 2020 m. sausio 1 d. padidinta minimalioji mėnesinė alga, koronaviruso infekcijos (COVID‑19) pasekmės ekonomikai ir kitos priežastys.

Daugiausia visą darbo laiką dirbusių ir MMA gavusių darbuotojų buvo apgyvendinimo ir maitinimo paslaugų bei nekilnojamo turto operacijų įmonėse, jų skaičius 2020 m. spalio mėn. sudarė 9,7 proc. visų visą darbo laiką dirbusių šios veiklos darbuotojų. Tai 2,5 procentinio punkto daugiau nei pernai apgyvendinimo ir maitinimo paslaugų įmonėse ir 0,1 procentinio punkto nekilnojamojo turto operacijų veikloje.

2020 m. spalio mėn. pirmas ketvirtadalis visų visą darbo laiką dirbusių šalies ūkio darbuotojų uždirbo iki 886 EUR, antras ketvirtadalis – nuo 886 iki 1 200 EUR, trečias – nuo 1 200 iki 1 716 EUR, paskutinis ketvirtadalis – 1 716 EUR ir daugiau.


Visą darbo laiką dirbusių darbuotojų skaičius¹ šalies ūkyje pagal sektorius ir bruto darbo užmokesčio dydį 2020 m. spalio mėn.
Visą darbo laiką dirbę darbuotojai – 100 proc.

Created with Highcharts 6.1.425 31225 312171 688171 688138 229138 229227 309227 309146 341146 341127 338127 338116 342116 34254 12654 1264 7084 70828 91728 91734 21534 21555 36355 36362 10762 10755 94455 94444 56044 56014 84714 84720 60420 604142 771142 771104 014104 014171 946171 94684 23484 23471 39471 39471 78271 78239 27939 279 Šalies ūkis su individualiosiomis įmonėmisViešasis sektoriusPrivatusis sektorius su individualiosiomis įmonėmisMMA ir mažiauDaugiau nei MMA, bet nedaugiau nei 800 EUR801–1 000 EUR1 001–1 300 EUR1 301–1 600 EUR1 601–2 000 EUR2 001–3 000 EUR3 001 EUR ir daugiau050 000100 000150 000200 000250 000

____________________
¹ Palyginti su visų atitinkamo sektoriaus darbuotojų skaičiumi.

Naujausius ir išsamiausius duomenis rasite Rodiklių duomenų bazėje

 

Didžiausia visą darbo laiką dirbusių ir MMA gavusių darbuotojų dalis 2020 m. spalio mėn. buvo mažose (1–9 darbuotojai) įmonėse ir sudarė 11,3 proc. visų mažų įmonių visą darbo laiką dirbusių darbuotojų, arba 0,3 procentinio punkto daugiau nei prieš metus.


Minimalioji mėnesinė alga ir vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis

Created with Highcharts 6.1.4EUR231,7231,7237,7237,7289,6289,6292,2292,2312,5312,5365,0365,0380,0380,0400,0400,0555,0555,0607,0607,0592,5592,5615,1615,1646,3646,3677,4677,4714,1714,1774,0774,0840,4840,4924,1924,11 296,41 296,41 428,61 428,6Minimalioji mėnesinė algaVidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis201120122013201420152016201720182019202005001 0001 500

Minimalioji mėnesinė alga ir vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis dėl nuo 2019 m. sausio 1 d. pakeistų darbdavio ir darbuotojo mokamų valstybinio socialinio draudimo įmokų tarifų indeksuoti 1,289 karto.

Naujausius ir išsamiausius duomenis rasite Rodiklių duomenų bazėje

 

Lietuvoje minimalioji mėnesinė alga 2021 m. sausio 1 d. sudarė 642 EUR (2020 m. sausio 1 d. – 607 EUR), palyginti su tuo pačiu praėjusių metų laikotarpiu, ji padidinta 35 EUR. Latvijoje minimalioji mėnesinė alga padidėjo 70 EUR ir 2021 m. sausio 1 d. buvo 500 EUR, Estijoje – nepakito ir sudarė 584 EUR.

Liuksemburge ir Airijoje bei Nyderlanduose minimalioji mėnesinė alga 2021 m. sausio 1 d. atitinkamai 3,4 karto ir 2,6 karto viršijo minimaliąją mėnesinę algą Lietuvoje. Didžiausia minimalioji mėnesinė alga buvo Liuksemburge (2 202 EUR), Airijoje (1 724 EUR), Nyderlanduose (1 685 EUR), Belgijoje (1 626 EUR), Vokietijoje (1 569 EUR), Prancūzijoje (1 555 EUR), o mažiausia – Bulgarijoje (332 EUR).


Minimalioji mėnesinė alga ES šalyse 2021 m. sausio 1 d.

Created with Highcharts 6.1.4EUR2 2022 2021 7241 7241 6851 6851 6261 6261 5691 5691 5551 5551 1081 1081 0241 024785785776776758758642642623623614614584584579579563563500500458458442442332332LiuksemburgasAirijaNyderlandaiBelgijaVokietijaPrancūzijaIspanijaSlovėnijaMaltaPortugalijaGraikija LietuvaSlovakijaLenkijaEstijaČekijaKroatijaLatvijaRumunijaVengrijaBulgarija05001 0001 5002 0002 500

Šaltinis: Eurostato duomenų bazė

 

Nuotr. iš Pixabay.com

2020 m. moterų ir vyrų darbo užmokesčio atotrūkis šalies ūkyje¹, neįskaitant žemės ūkio, miškininkystės ir žuvininkystės įmonių, sudarė 12,1 proc. ir, palyginti su 2019 m., sumažėjo 0,3 procentinio punkto.
____________________
¹ Įmonėse, turinčiose 10 ir daugiau darbuotojų.

Didžiausias moterų ir vyrų darbo užmokesčio atotrūkis buvo finansinės ir draudimo veiklos įmonėse – 33,8 proc., informacijos ir ryšių – 28,8 proc., žmonių sveikatos priežiūros ir socialinio darbo – 27,1 proc. Transporto ir saugojimo bei statybos įmonėse moterų vidutinis valandinis bruto darbo užmokestis viršijo vyrų, todėl atotrūkis buvo neigiamas ir sudarė atitinkamai –3,5 ir –1,8 proc.

Darbo užmokesčio atotrūkiui įtakos turėjo ne teisinio, o socialinio ir ekonominio pobūdžio veiksniai – vyrų ir moterų skaičiaus pasiskirstymas pagal ekonomines veiklos rūšis, jų profesija, išsilavinimas, amžius, darbo stažas ir kitos priežastys.


Moterų ir vyrų darbo užmokesčio atotrūkis pagal ekonominės veiklos rūšis 2020 m.

Created with Highcharts 6.1.4Proc.12,112,113,013,033,833,828,828,827,127,124,124,123,523,515,915,913,713,712,512,512,012,010,910,910,910,910,810,88,88,84,64,63,63,62,52,5-1,8-1,8-3,5-3,5 B–S B–S(–O)KJQCGMISLERNDOBPFH-10010203040

 

Naujausius ir išsamiausius duomenis rasite Rodiklių duomenų bazėje

 

2020 m. didžiausias moterų ir vyrų darbo užmokesčio atotrūkis šalies ūkyje, neįskaitant žemės ūkio, miškininkystės ir žuvininkystės bei viešojo valdymo ir gynybos; privalomojo socialinio draudimo įmonių ir įstaigų, buvo 35–44 metų amžiaus darbuotojų (17,5 proc.) grupėje, o mažiausias – vyresnių nei 65 metų amžiaus darbuotojų (7,6 proc.) grupėje.

Moterų ir vyrų darbo užmokesčio atotrūkis šalies ūkyje, neįskaitant žemės ūkio, miškininkystės ir žuvininkystės bei viešojo valdymo ir gynybos; privalomojo socialinio draudimo įmonių ir įstaigų, 2020 m. sudarė 13 proc.: viešajame sektoriuje – 11 proc., privačiajame – 15,7 proc., ir, palyginti su 2019 m., šalies ūkyje sumažėjo 0,3 procentinio punkto: viešajame sektoriuje – 3, privačiajame padidėjo – 1,3 procentinio punkto.


Moterų ir vyrų darbo užmokesčio atotrūkis pagal darbuotojų amžių 2019–2020 m.

Created with Highcharts 6.1.4Proc.13,313,311,311,312,912,916,916,99,89,89,59,59,89,813,013,013,613,614,014,017,517,511,011,08,98,97,67,620192020 Iš visoIki 25 metų25–34 metų35–44 metų45–54 metų55–64 metų65 metų ir vyresni05101520

Naujausius ir išsamiausius duomenis rasite Rodiklių duomenų bazėje

 

Moterų ir vyrų darbo užmokesčio atotrūkis² Europos Sąjungoje (ES) 2019 m. sudarė 14,1 proc. ir, palyginti su 2018 m., sumažėjo 0,3 procentinio punkto.

Mažiausias moterų ir vyrų darbo užmokesčio atotrūkis 2019 m. buvo Liuksemburge (1,3* proc.), Rumunijoje (3,3ᵉ proc.) bei Italijoje (4,7* proc.), o didžiausias – Estijoje (21,7* proc.) ir Latvijoje (21,2* proc.).


Moterų ir vyrų darbo užmokesčio atotrūkis ES šalyse2 2019 m.

Created with Highcharts 6.1.4Proc.1,31,33,33,34,74,75,85,87,97,98,58,510,110,110,410,410,610,611,311,311,511,511,611,611,811,811,911,913,313,314,014,014,114,114,614,616,516,516,616,618,218,218,418,418,918,919,219,219,919,921,221,221,721,7Liuksemburg… RumunijaᵉItalija*Belgija*Slovėnija*Lenkija*Kipras*Graikija³Portugalija*Airija³Kroatija*Malta*Švedija*Ispanija* Lietuva*DanijaBulgarija*Nyderlandai*Prancūzija*Suomija*Vengrija⁴SlovakijaČekija⁵Vokietija*Austrija*Latvija*Estija*0510152025

____________________

² Pramonės, statybos ir paslaugų įmonėse, turinčiose 10 ir daugiau darbuotojų, išskyrus viešąjį valdymą ir gynybą; privalomąjį socialinį draudimą (B–S (–O), EVRK 2 red.).

³ Airija ir Graikija – 2018 m. duomenys.

 Duomenys nepalyginami, nutrūkusi laiko eilutė.

 Čekija – pramonės, statybos ir paslaugų įmonėse, turinčiose 1 ir daugiau darbuotojų, išskyrus viešąjį valdymą ir gynybą; privalomąjį socialinį draudimą (B–S (–O), EVRK 2 red.).

* Išankstiniai duomenys.

ᵉ Europos Sąjungos statistikos tarnybos (Eurostato) įvertis.


Šaltinis: Eurostato duomenų bazė


 

Bruto darbo apmokėjimo lėšų sudėtis pagal sektorius 2020 m.

Tūkst. EUR

Naujausius ir išsamiausius duomenis rasite Rodiklių duomenų bazėje

 

Nuotr. iš Pixabay.com

 

Naujausius ir išsamiausius duomenis rasite Rodiklių duomenų bazėje

 

2020 m. vienos dirbtos valandos darbo sąnaudos pramonės, statybos ir paslaugų įmonėse, palyginti su 2019 m., padidėjo 7,6 proc. ir sudarė 9,81 EUR. Vienos dirbtos valandos darbo sąnaudos augo visose įmonėse, išskyrus apgyvendinimo ir maitinimo paslaugų veiklos įmonėse, kurioje darbo sąnaudos sumažėjo 3,8 proc. Labiausiai augo – žmonių sveikatos priežiūros ir socialinio darbo (19 proc.) bei elektros, dujų, garo tiekimo ir oro kondicionavimo veiklos įmonėse (10,3 proc.). 

Mažiausias augimas buvo stebimas nekilnojamojo turto operacijų (2,1 proc.) bei profesinės, mokslinės ir techninės veiklos įmonėse (4,8 proc.).

Lietuvoje vienos dirbtos valandos bruto darbo užmokestis ir išmokos natūra pramonės, statybos ir paslaugų įmonėse, išskyrus viešąjį valdymą ir gynybą; privalomąjį socialinį draudimą, turinčiose 10 ir daugiau darbuotojų, buvo mažesnis nei kitose ES valstybėse narėse (išskyrus Kroatiją, Lenkiją, Latviją, Vengriją ir Bulgariją) ir 2020 m. sudarė 9,77 EUR. Danijoje ir Liuksemburge darbo užmokestis buvo apie 4 kartus, Belgijoje, Nyderlanduose, Airijoje, Vokietijoje, Suomijoje, Austrijoje, Švedijoje, Prancūzijoje apytiksliai 3 kartus didesnis nei Lietuvoje.


Vienos dirbtos valandos darbo sąnaudos bei jų struktūra pagal ekonominės veiklos rūšis šalies ūkyje 2019–2020 m.

EVRK 2 red.

Ekonominės veiklos rūšis

 

Vienos dirbtos valandos darbo sąnaudos, EUR

Darbo sąnaudų struktūra, proc.

Bruto darbo užmokestis pinigais ir išmokos natūra

Kitos darbo sąnaudos

Iš viso

10 ir daugiau darbuotojų

Iš viso

10 ir daugiau darbuotojų

Iš viso

10 ir daugiau darbuotojų

B–S

Pramonė, statyba ir paslaugos

2020

9,81

10,22

97,4

97,4

2,6

2,6

2019

9,12

9,50

94,8

94,8

5,2

5,2

B

Kasyba ir karjerų eksploatavimas

2020

10,90

11,21

95,4

95,4

4,6

4,6

2019

10,31

10,60

95,6

95,6

4,4

4,4

C

Apdirbamoji gamyba

2020

9,50

9,77

99,3

99,3

0,7

0,7

2019

9,04

9,29

96,6

96,6

3,4

3,4

D

Elektros, dujų, garo tiekimas ir oro kondicionavimas

2020

11,99

12,34

95,9

95,9

4,1

4,1

2019

10,87

11,19

95,2

95,2

4,8

4,8

E

Vandens tiekimas, nuotekų valymas, atliekų tvarkymas ir regeneravimas

2020

9,08

9,18

96,8

96,8

3,2

3,2

2019

8,48

8,57

96,2

96,3

3,8

3,7

F

Statyba

2020

8,55

9,10

97,5

97,5

2,5

2,5

2019

7,91

8,42

95,2

95,3

4,8

4,7

G

Didmeninė ir mažmeninė prekyba; variklinių transporto priemonių ir motociklų remontas

2020

8,84

9,37

100,0

100,0

0,0

0,0

2019

8,31

8,81

96,1

96,1

3,9

3,9

H

Transportas ir saugojimas

2020

9,68

10,12

89,1

89,1

10,9

10,9

2019

9,06

9,47

82,4

82,3

17,6

17,7

I

Apgyvendinimo ir maitinimo paslaugų veikla

2020

5,77

6,05

112,1

112,1

–12,1

–12,1

2019

6,00

6,29

95,8

95,8

4,2

4,2

J

Informacija ir ryšiai

2020

17,29

19,12

96,2

96,2

3,8

3,8

2019

15,97

17,65

95,8

95,7

4,2

4,3

K

Finansinė ir draudimo veikla

2020

17,49

18,12

93,7

93,7

6,3

6,3

2019

16,63

17,23

93,9

93,9

6,1

6,1

L

Nekilnojamojo turto operacijos

2020

7,86

9,19

98,6

98,6

1,4

1,4

2019

7,70

9,01

95,9

95,9

4,1

4,1

M

Profesinė, mokslinė ir techninė veikla

2020

11,66

13,94

97,0

97,0

3,0

3,0

2019

11,13

13,31

96,1

96,1

3,9

3,9

N

Administracinė ir aptarnavimo veikla

2020

8,20

8,31

99,9

99,9

0,1

0,1

2019

7,60

7,70

97,6

97,5

2,4

2,5

O

Viešasis valdymas ir gynyba; privalomasis socialinis draudimas

2020

12,02

12,00

95,8

95,8

4,2

4,2

2019

11,14

11,13

95,4

95,3

4,6

4,7

P

Švietimas

2020

9,29

9,36

96,6

96,6

3,4

3,4

2019

8,65

8,72

96,4

96,4

3,6

3,6

Q

Žmonių sveikatos priežiūra ir socialinis darbas

2020

11,63

11,70

98,0

98,0

2,0

2,0

2019

9,77

9,83

96,9

96,9

3,1

3,1

R

Meninė, pramoginė ir poilsio organizavimo veikla

2020

7,76

7,97

99,5

99,5

0,5

0,5

2019

7,12

7,31

96,7

96,7

3,3

3,3

S

Kita aptarnavimo veikla

2020

7,37

8,63

102,2

102,2

–2,2

–2,2

2019

6,76

7,92

97,0

96,9

3,0

3,1

Naujausius ir išsamiausius duomenis rasite Rodiklių duomenų bazėje

 

Nuotr. iš Pixabay.com

2020 m. sutuoktinių, auginančių 2 vaikus, kurių tik vienas dirba, mažo darbo užmokesčio spąstai sudarė 77,9 proc., vienišo, dirbančio ir neturinčio vaikų asmens – 42,2 proc. Šis rodiklis parodo, kokią procentinę bruto darbo užmokesčio dalį sudaro darbuotojo mokamas gyventojų pajamų mokestis ir valstybinio socialinio draudimo įmokos, kai darbuotojo užmokestis padidėja nuo 33 iki 67 proc. vidutinio mėnesinio bruto darbo užmokesčio ir jis netenka socialinių išmokų. Didesnis mažo darbo užmokesčio spąstų rodiklis parodo darbuotojo mažėjančias paskatas dirbti ilgesnį darbo laiką ar geriau apmokamą darbą, nes padidėjus bruto darbo užmokesčiui, jis netektų socialinių išmokų ir darbo užmokesčio dalies dėl didesnių darbuotojo mokamų mokesčių.


Mažo darbo užmokesčio spąstai

Created with Highcharts 6.1.4Proc.26,426,426,526,526,726,726,826,827,127,127,327,327,427,425,825,841,641,642,242,292,492,485,085,085,285,282,982,977,077,060,260,242,742,772,572,579,079,077,977,9Vienišo, dirbančio ir neturinčio vaikų, asmensSutuoktinių, auginančių 2 vaikus, kurių tik vienas dirba20112012201320142015201620172018201920200255075100

Naujausius ir išsamiausius duomenis rasite Rodiklių duomenų bazėje

 

Mažo darbo užmokesčio spąstai ES šalyse 2020 m.
Vienišo, dirbančio ir neturinčio vaikų, asmens

Created with Highcharts 6.1.4Proc.10,310,320,420,422,422,423,423,426,026,026,526,528,528,529,529,530,230,231,031,031,131,131,431,432,932,933,533,534,034,034,734,738,138,138,638,638,838,842,042,042,242,243,943,944,344,346,346,349,349,349,649,651,651,658,458,4KiprasEstijaBulgarijaGraikijaKroatijaIspanijaŠvedijaLenkijaAirijaSlovakijaČekijaMaltaPortugalijaVengrijaLatvijaSuomijaItalijaSlovėnija ES 27Austrija LietuvaVokietijaRumunijaPrancūzijaNyderlandaiDanijaLiuksemburgasBelgija020406080

Šaltinis: Eurostato duomenų bazė

 

Lietuvoje nedarbo spąstų rodiklis 2020 m. buvo 86,1 proc. ir, palyginti su 2019 m., sumažėjo 1,3 procentinio punkto. Šis rodiklis parodo, kokią bruto darbo užmokesčio dalį sudaro darbuotojo mokamas gyventojų pajamų mokestis ir valstybinio socialinio draudimo įmokos, jam po nedarbo pradėjus dirbti ir nebegaunant socialinių išmokų. Didelė rodiklio reikšmė parodo menką motyvaciją pradėti dirbti, netenkant socialinių išmokų ir prarandant darbo užmokesčio dalį dėl sumokamų mokesčių. 2020 m. didžiausias nedarbo spąstų rodiklis buvo Belgijoje – 93 proc., Liuksemburge – 92 proc., Danijoje – 88,4 proc., o mažiausias – Graikijoje, Estijoje, ir Slovakijoje (atitinkamai – 30,5; 31,4 ir 45,5 proc.). ES šalių vidurkis siekė 73,5 proc. 


Nedarbo spąstai

Created with Highcharts 6.1.4Proc.68,568,566,666,664,464,461,561,581,681,679,579,588,388,386,886,887,487,486,186,12011201220132014201520162017201820192020020406080100

Naujausius ir išsamiausius duomenis rasite Rodiklių duomenų bazėje

 

Nedarbo spąstai ES šalyse 2020 m.

Created with Highcharts 6.1.4Proc.30,530,531,431,445,545,550,150,154,754,755,855,864,464,470,670,671,471,471,571,573,173,173,573,573,573,574,074,077,577,577,977,980,280,280,480,480,580,580,980,982,182,182,482,482,482,483,083,086,186,188,488,492,092,093,093,0GraikijaEstijaSlovakijaMaltaRumunijaAirijaKiprasAustrijaPrancūzijaLenkijaVokietija ES 27SuomijaItalijaVengrijaŠvedijaNyderlandaiPortugalijaSlovėnijaČekijaIspanijaBulgarijaKroatijaLatvija LietuvaDanijaLiuksemburgasBelgija0255075100

Šaltinis: Eurostato duomenų bazė

 

Nuotr. iš Unsplash.com

2020 m. didžiausia darbo sąnaudų mokestinė našta fiksuota Vokietijoje – 45 proc., Belgijoje – 44,1, Vengrijoje – 43,6 proc. Iš duomenis pateikusių šalių, mažiausiai darbo sąnaudos buvo apmokestintos Kipre – 18,1, Airijoje – 24,1 proc., Maltoje – 28,1 proc. Lietuvoje darbo sąnaudų mokestinė našta per metus sumažėjo 1,3 procentinio punkto ir 2020 m. sudarė 33,5 proc.


Darbo sąnaudų mokestinė našta

Created with Highcharts 6.1.4Proc.38,938,939,139,139,439,438,938,939,239,238,938,937,837,837,237,234,834,833,533,5201120122013201420152016201720182019202001020304050

Naujausius ir išsamiausius duomenis rasite Rodiklių duomenų bazėje

 

Darbo sąnaudų mokestinė našta ES šalyse 2020 m.

Created with Highcharts 6.1.4Proc.45,045,044,144,143,643,642,742,741,641,640,540,540,140,140,040,040,040,039,339,338,838,838,338,338,138,137,137,135,835,835,335,334,934,934,634,634,134,134,034,033,533,533,133,132,432,429,929,929,029,028,128,124,124,118,118,1VokietijaBelgijaVengrijaAustrijaČekijaŠvedijaSlovėnijaPrancūzijaItalija ES 27SlovakijaRumunijaLatvijaPortugalijaIspanijaGraikijaBulgarijaSuomijaLenkijaKroatija LietuvaEstijaDanijaLiuksemburgasNyderlandaiMaltaAirijaKipras01020304050

Šaltinis: Eurostato duomenų bazė


Daugiau darbo užmokesčio, darbo laiko ir darbo sąnaudų rodiklių:

Vidutinis mėnesinis darbo užmokestis pagal sektorius ir ekonominės veiklos rūšis

Vidutinio mėnesinio darbo užmokesčio indeksai pagal sektorius ir ekonominės veiklos rūšis

Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis šalies ūkyje pagal įmonių dydžio grupes ir ekonominės veiklos rūšis

Visą darbo laiką dirbusių darbuotojų skaičius pagal bruto darbo užmokesčio dydį ir ekonominės veiklos rūšis spalio mėn.


Ekonominės veiklos rūšys

A Žemės ūkis, miškininkystė ir žuvininkystė
B Kasyba ir karjerų eksploatavimas
C Apdirbamoji gamyba
D Elektros, dujų, garo tiekimas ir oro kondicionavimas
E Vandens tiekimas, nuotekų valymas, atliekų tvarkymas ir regeneravimas
F Statyba
G Didmeninė ir mažmeninė pre­ky­ba; variklinių transporto prie­mo­nių ir motociklų remontas
H Transportas ir saugojimas
I Apgyvendinimo ir maitinimo paslaugų veikla
J Informacija ir ryšiai
K Finansinė ir draudimo veikla
L Nekilnojamojo turto operacijos
M Profesinė, mokslinė ir techninė veikla
N Administracinė ir aptarnavimo veikla
O Viešasis valdymas ir gynyba; privalomasis socialinis draudimas
P Švietimas
Q Žmonių sveikatos priežiūra ir socialinis darbas
R Meninė, pramoginė ir poilsio organizavimo veikla
S Kita aptarnavimo veikla

 


Daugiau susijusių terminų ir paaiškinimų ieškokite